来源：北京市卫健委
整理：渔歌医疗
根据《关于加强二级公立医院绩效考核工作的通知》(国卫办医发〔2019〕23号)的要求，上海市、四川省、贵州等省市卫健委陆续印发二级公立医院绩效考核工作实施方案。期望以绩效考核为抓手，引导二级公立医院落实功能定位，持续提升医疗技术能力，不断满足人民群众日益增长的健康需求。
近日，北京市卫健委、北京市中医管理局联合印发《北京市二级公立医院绩效考核工作实施方案的通知》（下称《通知》），北京地区二级公立医院也全部纳入绩效考核。
图片来自：北京市卫生健康委员会
依据《通知》，西医类二级公立医院绩效考核指标体系由医疗质量、运行效率、持续发展与创新、满意度评价4个维度、28项指标构成。中医类二级公立医院绩效考核执行国家中医药管理局相关考核方案。
北京市各二级公立医院要按照国家卫生健康委、国家中医药管理局统一规定填写病案首页，西医类二级公立医院使用国家卫生健康委统一的疾病分类编码、手术操作编码、医学名词术语集，中医类二级公立医院使用国家中医药管理局统一的中医病证分类与代码、中医名词术语集。
《通知》指出，按照属地管理原则，北京市二级公立医院全部纳入绩效考核范围。2020年至2022年，二级公立医院考核以数据信息考核为主、必要现场复核为辅设计制定考核办法和指标，逐步形成与北京市医疗保障制度、医院发展方向相适应的绩效考核体系。
《方案》明确，2020年12月底前，北京市卫生健康委、北京市中医管理局完成2019年度纳入考核范围的二级公立医院绩效考核。2021年1月底前，北京市级有关部门完成2019年度二级公立医院绩效考核监测指标分析，并适时发布。
